kategoria: Życie biurowe

Technika walizkowa w negocjacjach

Technika walizkowa Technika walizkowa w negocjacjach

Technika ofensywna, opiera się na dobrym przygotowaniu kandydata. Polega na rozpoznaniu potrzeb firmy i zaproponowaniu rozwiązań. (more…)

Perfekcjoniści szybciej wypalają się zawodowo

Perfekcjonisci Perfekcjoniści szybciej wypalają się zawodowo

 

Perfekcjonizm idzie w parze z poczuciem własnej wartości. Jeśli doceniamy siebie za to, co robimy, odczuwamy satysfakcję z własnego postępowania. Perfekcjoniści ciągle czują niedosyt – mają nieustanną potrzebę udowadniania, że są najlepsi. (more…)

Etapy wypalenia zawodowego – jak je rozpoznać?

Wypalenie Etapy wypalenia zawodowego – jak je rozpoznać?

Według psychologa Viktora Frankla, wypalenie zawodowe można nazwać zawodową depresją. Pojawia się wtedy, kiedy pracownik doświadcza poczucia nieadekwatności tego co robi i jakie efekty to przynosi z tym, co chciałby robić i jakie znaczenie chciałby odnaleźć w swojej pracy. (more…)

5 powodów, dla których warto dzielić się wiedzą z innymi

5 powodow dzielenia 5 powodów, dla których warto dzielić się wiedzą z innymi

Przekazywanie wiedzy między pracownikami to dla każdej organizacji niezwykle ważna kwestia. Pozwala zatrzymać wypracowane idee oraz umożliwia szybszy rozwój zarówno pracowników, jak i całej organizacji. (more…)

Kilka zadziwiających faktów na temat prowadzenia projektów

Projekty Kilka zadziwiających faktów na temat prowadzenia projektów

Pracujecie w pracy projektowo?

Realizowanie poszczególnych, określonych projektów – czy to w ramach jednego działu, czy kilku, na zasadzie współpracy osób z różnych części firmy – to najczęściej spotykane sposoby pracy w większych firmach. (more…)

5 typów osób, których musisz się pozbyć ze swojego otoczenia (jeśli chcesz zrobić karierę)

koledzy z pracy3 460x313 5 typów osób, których musisz się pozbyć ze swojego otoczenia (jeśli chcesz zrobić karierę)Stajesz się tym, z kim przebywasz. Czy na pewno przebywasz z właściwymi ludźmi? (more…)

Kto i dlaczego kradnie w pracy?

keyboard 628703 640 460x345 Kto i dlaczego kradnie w pracy?Zdarzyło się wam coś ukraść w pracy? 21% pracowników ma na sumieniu kradzież w miejscu pracy (za Getvoip.com).  Myślicie, ze pracownicy kradną bo mało zarabiają? Wprost przeciwnie – często kradną również ci, którzy zarabiają najwięcej, a większość kradnie … z lenistwa.   (more…)

60% Polaków przychodzi do pracy z lunchboxem

lunch w firmie1 460x307 60% Polaków przychodzi do pracy z lunchboxemW porównaniu do mieszkańców USA i Europy zachodniej jesteśmy prawdziwymi tradycjonalistami jeśli chodzi o jedzenie w pracy. Zamiast modnych lunchów na mieście wybieramy jedzenie przyniesione z domu w lunch boxie. (more…)

Jak nie przenosić frustracji z pracy do domu? Nowe odkrycie

paving stones 1747285 640 460x345 Jak nie przenosić frustracji z pracy do domu? Nowe odkrycieOsoby, które są źle traktowane w pracy bądź odczuwają w niej spory stres, mają tendencję do tego, by związane z tym frustracje przenosić na swoich najbliższych. Jak temu zapobiec? Najnowsze badania naukowe mówią, że trzeba się wysypiać bądź zapewnić sobie aktywność fizyczną – na przykład wrócić z pracy do domu na piechotę. (more…)

Praca powyżej 55 godzin w tygodniu jest bez sensu

efektywnosc pracownika2 1 1 Praca powyżej 55 godzin w tygodniu jest bez sensuTak twierdzą naukowcy, którzy uważają, że osoba pracująca 55, 60 czy 70 godzin tygodniowo, w efekcie wypracuje identyczny wynik. Mówiąc wprost, powyżej pewnego poziomu zmęczenia zawodowego, dalsza praca już w niczym nie pomaga. (more…)