Błędy kandydatów podczas rozmowy kwalifikacyjnej
Odbieranie telefonu, obgryzanie paznokci czy może żucie gumy? Co najbardziej irytuje osoby rekrutujące do pracy? Z badań CareerBuilder wynika, że najczęstszym błędem nadal jest nie wyłączanie telefonu komórkowego podczas spotkania rekrutacyjnego.
Jakie błędy popełniają kandydaci? Kolejność wskazań osób rekrutujących jest następująca:
- Nie wyłączanie (wyciszanie) telefonu komórkowego lub nawet wysyłanie SMSów czy przerywanie spotkania rekrutacyjnego po to, by odebrać telefon (spotkało się z tym 77% rekruterów)
- Sprawianie wrażenia osoby niezainteresowanej spotkaniem (75%)
- Nieodpowiedni ubiór (72%)
- Bycie aroganckim podczas spotkania (72%)
- Mówienie źle o swoim byłym pracodawcy (67%)
- Żucie gumy (63%)
W porównaniu do ubiegłorocznego badania kolejność wskazań jest identyczna, ale widać, że ilość nieodpowiednich zachowań uległa zwiększeniu (zwiększyła się ilość osób rekrutujących, którzy się z takim zachowaniem kandydatów spotkali).
A teraz przyznajcie się – zdarzyło się wam żuć gumę lub odebrać telefon podczas spotkania. Ja w swojej karierze nie spotkałam się jedynie z SMSowaniem podczas rozmowy kwalifikacyjnej – cała reszta zachowań jest mmi – niestety – znana z autopsji.
