Więcej i nudniej, czy mniej i radośniej?

Decyzja o podjęciu nowej pracy jest trudna – zwłaszcza jeśli nie jesteśmy aktualnie bezrobotni i nie poszukujemy czegokolwiek, ale kiedy zmieniamy pracę. Zawsze bowiem może okazać że spadniemy z deszczu pod rynnę. Po co tak w ogóle zmieniamy pracę? Po to aby być bardziej szczęśliwymi – czy to przez wysokość zarobków, możliwość realizacji swoich zainteresowań, rozwoju, czy nawet bardziej dogodnych godzin pracy. Czasem jednak podejmujemy błędne decyzje. A winne są temu słodkie cytryny i kwaśne winogrona.

W Szkole Biznesu na Uniwersytecie w Chicago przeprowadzono badania dotyczące tego, jak mają się do siebie zarobki oraz poczucie tego że praca jest interesująca. Jaką decyzję podjęlibyście, gdybyście mieli do wyboru pracę za 2000 zł netto, ale niezwykle interesującą i spełniającą wasze marzenia o rozwoju oraz pracę za 2500 zł netto ale przeraźliwie nudną a do tego stresującą?

Większość z Was pewnie odpowiedziała teraz że wolałaby pracę mniej płatną, ale pozwalającą na rozwój…Niestety w sytuacji rzeczywistej, kiedy zmierzyć musimy się nie z wyobrażeniami o sobie, ale rzeczywistością, często wybieramy prace lepiej płatną, ale mniej dla nas interesującą. Przedkładamy stabilność finansową i kolejną koszulkę z Esprita, nad poczucie zadowolenia z pracy.

A jak mają się do tego winogrona? Otóż mechanizm słodkich cytryn i kwaśnych winogron to te mechanizmy które powodują że rezygnujemy z marzeń i szczęścia dla bezpieczeństwa. W obliczu bowiem konieczności podjęcia powyższej decyzji swoje nowe (nudne) obowiązki w pracy widzimy jako „słodkie cytryny„, czyli postrzegamy je lepiej niż są w rzeczywistości. Za to na pracę ciekawszą, ale za mniejszą kasę patrzymy jak na „kwaśne winogrona” – wprawdzie lubimy owoce i kiść ładnie wygląda, ale zakładamy że na pewno nie są tak smaczne jak wyglądają.

Oba mechanizmy mają za zadanie nas chronić i występują nie tylko w życiu zawodowym ale również prywatnym (być może Twoja żona jest słodką cytryną, a żona szefa kwaśnym winogronem). Bywa jednak że poważnie nas ograniczają. Warto mieć tego świadomość podejmując decyzję o zmianie pracy.