Uwaga! Zły pracownik

Jak donoszą media na całym świecie, frustracja związana z kryzysem i zwolnieniami zaczęła przekładać się na wzrost agresywności pracowników. Coraz częściej zdarzają się nie tylko pojedyncze wybuchy agresji i złości u pracowników ale również grupowe sposoby agresywnego rozwiązywania konfliktów. Zwłaszcza w sytuacjach w których ma dojść do zwolnienia.

Ponad 300 pracowników Sony, przetrzymywało niedawno prezesa Serge’a Fouchera. Pracownicy nie zgadzali się z prezesem w zakresie wysokości proponowanych im odpraw. Podobnie zachowali się pracownicy firmy M3, przetrzymując członka zarządu który nie chciał zgodzić się na wyższe odprawy. Z kolei 100 pracowników brytyjskiej firmy Visteon zamknęło się na terenie fabryki, blokując do niej dostęp. W Polsce na razie bez ekscesów, choć ciekawe jak długo.

Pracodawcy donoszą, że również pracownicy którzy nie są zagrożeni zwolnieniem, ale zwolniono ich kolegów stali się bardziej agresywni i miewają trudności z hamowaniem emocji.
Warto będąc „cudownie ocalonym” pracownikiem mieć świadomość możliwego stresu, który na nas oddziałuje.

źródło fot.: duchesssa