958 zł od Nowego Roku – czy da się za to przeżyć?

Już za kilka dni wzrośnie płaca minimalna. Tysiące pracowników, będzie podpisywać aneksy do umów, które podniosą wynagrodzenie do wymaganego przez prawo poziomu. Wzrośnie również wynagrodzenie osób które w 2013 roku podejmą swoją pierwszą w życiu pracę w oparciu o umowę o pracę. Pracodawca będzie musiał zapłacić im minimum 1280 zł brutto.

Kwota ta, po odjęciu podatku i składek daje nam oszałamiającą wartość 958 zł na rękę. Za godzinę pracy wychodzi to nieco mniej niż 6 zł. Czy za taką kwotę da się w Polsce przeżyć?

Jeśli młody człowiek chciałby byś samowystarczalny i mieszkać bez rodziców i ich wsparcia, to za takie wynagrodzenie przeżyć się raczej nie da (zwłaszcza, jeśli trzeba samodzielnie płacić za mieszkanie). Pozostaje zatem albo znaleźć drugą pracę i pierwszy rok na najniższej krajowej przeżyć zaciskając zęby, albo wspierać się nadal rodzicami. Pocieszające jest to, że nie każdy pracodawca, który płaci pracownikowi korzysta z przywileju płacenia osobom w pierwszym roku ich pracy niższego wynagrodzenia.

Przywilej wynagradzania pracownika w wysokości 80% kwoty minimalnej (która od 01 stycznia 2013 roku wynosić będzie 1600 zł brutto) przysługuje pracodawcom którzy zatrudniają pracownika , który do tej pory w oparciu o umowę o pracę nie pracował (nie ma tu znaczenia to, że pracownik pracował np. 3 lata w oparciu o umowę cywilno prawną).