"Mega duży" bonus dla pracowników

Ile wasz szef przeznaczył w zeszłym roku na premie dla pracowników? Raczej na pewno nie przebił Alaska Air Group, które wydało na premie 88 mln dolarów.
Tak ogromne premie dla pracowników były możliwe dzięki temu, że pracownicy zrealizowali pokładane w nich nadzieje i dopięli realizacji planów firmy. 1300 osób osiągnęło założone wspólnie cele biznesowe i dzięki temu, szefostwo wypłaciło im premie regulaminowe. Osiągnięcia były tak duże, że w sumie na premie wydano 88 mln $.
Każdy pracownik otrzymał 8% rocznej pensji oraz dodatkowo 1100 $ średnio w dodatkowym wynagrodzeniu za wypełnienie norm związanych z obsługą klienta i dotrzymywaniu terminów realizacji projektów.
Przy takich premiach opłaca się starać, prawda?