BLOG
Dyskretna rekrutacja Barclays Bank
19 czerwca, 2010
Wczoraj pisałam o metodzie rekrutowania jedynie obecnie zatrudnionych pracowników, po to, by uniknąć nadmiaru CV, które nie odpowiadają wymaganiom...
Rekruterzy i pracownicy działów HR – osoby, które powinny lepiej niż ktokolwiek inny znać zasady tworzenia CV oraz wysyłania...
Staże i praktyki to nie tylko szansa na to, by zdobyć oczekiwane przez pracodawców doświadczenie, ale również szansa na...
Osoby wkraczające dopiero na rynek pracy, często nie mają podstawowej nawet wiedzy na temat tego, jak na owym rynku...
Ostatnio zauważam nowy, dość zadziwiający trend u kandydatów do pracy – zwłaszcza tych młodszych stażem. Polega on na aplikowaniu...
To, że kandydatom zdarza się kłamać w CV nie jest żadną nowością. Niektórzy kandydaci uważają wręcz, że bez naciągania...
Pół roku temu, pytałam Was, czy wrócilibyście do pracodawcy, który w wyniku kryzysy Was zwolnił, gdyby nagle zadzwonił i...
Grafik, publicysta, dziennikarz, realizator dźwięku, montażysta, programista – te zawody rekrutacje opartą mają głównie o zakres dorobku, którym może...
Filmiki służące rekrutacji, kręcone przez kandydatów do pracy, którzy szukają niestandardowych metod rekrutacji, stają się coraz bardziej popularne. Kandydaci...
Podczas rozmowy kwalifikacyjnej kandydat może spotkać się albo z osobą która będzie jego bezpośrednim przełożonym (np. kierownikiem działu), z dyrektorem działu, lub...
Jak szukać pracy, by ją znaleźć? Jak objawia się satysfakcja z pracy? Co ma w sobie Toyota? Poruszamy te kwestie w rozmowie z Ewą Zakrzewską, Specjalistą d/s Sprzedaży Flotowej w Toyota Chodzeń.
O tym, co Dni Kariery mogą zmienić w Twojej karierze, rozmawiamy z Katarzyną Rodak i Piotrem Baranem z AIESEC.
