Jak sprawdzić, których języków oprogramowania warto się uczyć?

07 października, 2013

Nie wszyscy programiści czeszą kasę. Różnice między wynagrodzeniami bazują nie tylko na doświadczeniu i rodzaju projektów w których programista...

Freelancer w prezencie ślubnym

05 października, 2013

Coraz więcej osób pracuje na swój własny rachunek w charakterze freelancerów. Ma to swoje plusy – wolność, odpowiedzialność za...

W którym kraju najlepiej traktuje się w pracowników?

04 października, 2013

Światowe Forum Ekonomiczne przeprowadziło badania pod nazwą Human Capital Index 2013. W badaniu sprawdzono w których krajach najlepiej traktuje...

Dress code w e-sklepie. Jest sens?

03 października, 2013

Dziś media obiegła wiadomość, że Merlin – znany polski e-sklep wprowadza dość surowy dress code dla swoich pracowników. Zakazane...

Przymusowe szukanie pracy dla pobierających zasiłek – Wielka Brytania walczy z szarą strefą

03 października, 2013

Część osób zarejestrowanych jako bezrobotni wcale pracy nie szuka. Bywa też tak, że osoby pobierające zasiłek specjalnie nie podejmują...

Reality show sposobem na rekrutację

02 października, 2013

O kilku reality show, które albo zorganizowane były w środowisku zawodowym, albo też chodziło w nich o zdobycie pracy...

5 największych kłamstw w ogłoszeniach o pracę

28 września, 2013

Rekruterzy skarżą się na to, że kandydaci kłamią w CV i na rozmowach kwalifikacyjnych. Sami jednak również często nie...

„Nie robię tego za darmo” – kampania przeciwko bezpłatnym stażom

27 września, 2013

Rusza kampania przeciwko bezpłatnym stażom organizowanym masowo przez pracodawców. Założenie jest takie, by ukrócić to, że pracodawcy oszczędzają na...

15% bezrobotnych nie szuka pracy

22 września, 2013

Jak wynika z najnowszego raportu NBP na temat rynku pracy, wśród osób zarejestrowanych jako bezrobotni w Urzędach Pracy, 15%...

Zakaz korzystania z prywatnego telefonu w czasie pracy

19 września, 2013

Czy pracodawca może zabronić pracownikowi korzystania z prywatnego telefonu w czasie godzin pracy? Kiedy pracownik może bez obaw, w...