4 rzeczy, które kobiety mogą zrobić, by podnieść swoje pensje
Kobiety są wynagradzane gorzej niż ich koledzy w pracy. Częściowo są same sobie winne, bowiem rzadziej starają się o podwyżkę, podają niższe oczekiwania finansowe i większość z nich zgadza się na warunki, jakie proponuje im przyszły pracodawca (negocjuje wg. Linda Babcock, z Carnegie Mellon University) tylko 7% kobiet, a aż 57% mężczyzn. W jaki sposób kobiety mogą sobie pomóc by zarabiać więcej? Przy okazji poniedziałku popatrzmy na statystyki w nieco krzywym zwierciadle.
- Zatrudnić się u szefa, którego pierwsze (i jedyne) dziecko to córka
Pensje kobiet zatrudnionych u szefów, dla których pierworodne dziecko to córka rosną. Jeśli jednak szef ma syna to pensje spadają.
- Zaglądać do kieliszka.
Kobiety, które piją alkohol, zarabiają średnio o 14% więcej niż ich koleżanki – abstynentki. Na szczęście wystarczy umiarkowane wylewanie za kołnierz.
- Pracować w firmie, która powoli idzie na dno.
W takiej sytuacji kobieta ma znacznie większe szanse na awans. Kobiety promowane są wtedy, kiedy firma ma się gorzej.
- Zachować panieńskie nazwisko.
Nawet jeśli wyszłaś za mąż, zachowaj nazwisko panieńskie. Jak wynika z holenderskich badań (Tilburg Institute for Behavioral Economics Research) kobiety, które zachowały panieńskie nazwisko oceniane są jako bardziej niezależne, odpowiedzialne i ambitne. I zarabiają statystycznie więcej.
