kategoria: Rozmowa kwalifikacyjna – Podczas

Interview a randka – dlaczego na obu musisz uważać na to samo?

randka3 460x306 460x306 Interview a randka – dlaczego na obu musisz uważać na to samo?Czy przyszłoby ci do głowy by na pierwszej randce z nową dziewczyną powiedzieć, że Twoja poprzednia rzuciła cię, bo miałeś „problemy z wiernością”? Albo do nowo poznanej dziewczyny, jeszcze przed pierwszym spotkaniem powiedzieć „Wiesz, mam teraz dziewczynę, dlatego spotkajmy się jutro na lunchu, a ja jej nakłamię, że idę do lekarza”. Nie? Dziwne… przecież podczas spotkań z potencjalnym pracodawcą tak wielu kandydatów nie ma problemów z tym by pokazać, że oszukuje poprzedniego. (more…)

3 sytuacje, w których rekruter nie odzywa się podczas rozmowy

rekrutacja rozmowa3 460x30611 1 460x306 1 460x306 3 sytuacje, w których rekruter nie odzywa się podczas rozmowyOczywiście nie cały czas, ale jeśli nagle podczas spotkania zapada cisza i nikt nic nie mówi, to wcale nie oznacza, że rekruter nie wie o co ma teraz zapytać i nie przygotował się do rozmowy. Wręcz przeciwnie. Taka cisza to celowo zaplanowane działanie. Po co? (more…)

Pytania rekrutacyjne – czego Pan nie lubił w poprzedniej pracy?

interview1311111 460x3061111 1 1 1 460x306 Pytania rekrutacyjne – czego Pan nie lubił w poprzedniej pracy?Jest to proste pytanie jedynie z pozoru. Na podstawie odpowiedzi rekruter wywnioskuje, co Ci w pracy przeszkadza i porówna to do warunków pracy, jakie firma proponuje.  (more…)

3 sposoby na pokazanie zorganizowania podczas rozmowy kwalifikacyjnej

entrepreneur 593358 640 460x304 3 sposoby na pokazanie zorganizowania podczas rozmowy kwalifikacyjnejWielu pracodawców oczekuje od pracowników zorganizowania. Kandydaci wpisują tę cechę w CV, ale przecież tak naprawdę to niczego nie znaczy – wpisać można sobie wszystko. Jakie zachowanie bądź działania potwierdzają to, że jesteś zorganizowany? Jak pokazać tę cechę podczas spotkania rekrutacyjnego? (more…)

Kiedy niedopowiedzenie na rozmowie kwalifikacyjnej może być uzasadnione?

klamstwa1311 Kiedy niedopowiedzenie na rozmowie kwalifikacyjnej może być uzasadnione?Jak to! Wolno „omijać prawdę” ? Przecież w trakcie takiego spotkania powinno się być szczerym. I to dla własnego dobra, bo w przeciwnym razie są spore szanse, że dostaniesz pracę, w jakiej będziesz czuć się źle. Są jednak takie sytuacje i takie pytania od menedżerów czy szefów, w których nie udzielenie szczerej odpowiedzi wprost jest jak najbardziej uzasadnione. Jakie to sytuacje? (more…)

How to prepare for an interview

How to prepare for an interview 460x326 How to prepare for an interview

Graeme Jordan

Like most things in life, interview performance can be greatly improved by the right time and effort spent on preparation. But what should you do to ensure you are properly prepared for an interview? Here are the key factors. (more…)

Jak mówić, by brzmieć jak człowiek sukcesu?

rozmowa511 1 1 460x306 Jak mówić, by brzmieć jak człowiek sukcesu?Czy wiesz, że dobrzy rekruterzy słuchają nie tylko tego, CO mówisz, ale przede wszystkim tego ,JAK mówisz? Między stwierdzeniem „Lubię bezpośredni kontakt z klientem. Dzięki temu mogłem wykonywać zawsze powyżej 100% normy sprzedażowej i wraz z moim zespołem byłem najlepszy w regionie” a „Z klientami warto się kontaktować bezpośrednio.  Zespół, w którym pracowałem, zawsze był pierwszy w regionie” istnieje ogromna różnica? Pierwsze zdanie wygłasza kandydat odnoszący sukces. Drugie – taki, którego nie powinno się zatrudniać. (more…)

Podwójne standardy na rozmowie kwalifikacyjnej

office 336368 640 1 Podwójne standardy na rozmowie kwalifikacyjnejCo uchodzi płazem rekruterowi, co nigdy nie uszłoby płazem kandydatowi do pracy? (more…)

“Czy rozważał Pan kiedyś prowadzenie własnej firmy” – jak odpowiedzieć?

mala firma2 Czy rozważał Pan kiedyś prowadzenie własnej firmy – jak odpowiedzieć?W trakcie rozmowy kwalifikacyjnej może paść pytanie o to, czy rozważasz bądź rozważałeś założenie własnego biznesu. To z pozoru niewinne pytanie jest dość podchwytliwe. Jak na nie najlepiej odpowiedzieć? (more…)

3 rzeczy, których nie możesz zrobić na rozmowie o pracę na stanowisko sprzedawcy

sprzedawca uprzejmosc1 1 3 rzeczy, których nie możesz zrobić na rozmowie o pracę na stanowisko sprzedawcyOsoba, która ma zajmować się sprzedażą, musi cechować się pewnymi kompetencjami, które pozwolą jej na nawiązywanie na tyle dobrego kontaktu z potencjalnym nabywcą, że ten zdecyduje się na zakup i będzie z tego tytułu zadowolony. Podczas rozmowy kwalifikacyjnej na to stanowisko sprawdza się przede wszystkim to, czy kandydat te cechy posiada. Jest jednak kilka czerwonych flag, które alarmują pracodawcę, by tej osoby nie zatrudniać. Opierają się one na tym, jak rozmówca czuje się w kontakcie z potencjalnym sprzedawcą. Jakie to flagi? (more…)