5 cech dobrego managera

5 cech dobrego managera 5 cech dobrego managera

Tylko 10 proc. osób ma predyspozycje, by zarządzać innymi.

Tak wynika z badań przeprowadzonych przez Instytut Gallupa. Pozostali po prostu nie posiadają naturalnych kompetencji i nie są w stanie osiągnąć z zespołem takich wyników jak „urodzeni managerowie”. Jakie zatem cechy sprawiają, że manager kroczy od sukcesu do sukcesu? Czym się odznacza, że udaje mu się skutecznie zarządzać?

Oto 5 cech charakteryzujących managera z powołania:

  1. Jest w stanie motywować każdego pracownika (o nikim nie zapomina) i potrafi przekonywać innych do swoich wizji biznesu
  2. Buduje kulturę organizacji, w której jest jasno wyznaczona odpowiedzialność za zadania
  3. Jest wystarczająco asertywny, by prowadzić zespół do sukcesu i neutralizować opór grupy
  4. Buduje zespół, w którym występuje otwartość, zaufanie i pełna przejrzystość
  5. Podejmuje decyzje oparte o produktywność a nie politykę, czyli docenia tych, którzy są dobrzy, a nie tych, których lubi.