Jak pracodawcy walczą z rozpraszaczami?
Skupić się w biurze nie jest łatwo. Stale ktoś cos od nas chce, dzwonią telefony, a jak już uda się nam zabrać do pracy, to okazuje się, że trzeba iść na zebrania. Przeszkadzają nam w pracy również prywatne telefony, Facebook czy inne strony internetowe. Jak pracodawcy starają się walczyć z rozpraszaczami?
Serwis CareerBuilder zbadał to, czy pracodawcy robią cokolwiek w kierunku zmniejszenia sytuacji, które wybijają pracowników ze stanu skupienia i utrudniają im pracę. Efektywność pracy, to obecnie jedno z największych zmartwień menedżerów. Mniejsza ilość pracowników i coraz więcej pracy wymaga zwiększenia produktywności. Tymczasem jesteśmy w pracy coraz bardziej rozpraszani. Co zatem pracodawcy mogą z tym zrobić?
Z badania wynika, że 73% pracodawców próbuje jakoś ograniczyć ilość rozpraszaczy. Robią to poprzez:
- Blokowanie dostępu do określonych witryn internetowych (36%)
- Monitorowanie maili i wykorzystania sieci internet (22%)
- Zabranianie używania prywatnych telefonów w czasie pracy (25%)
- Ograniczanie ilości zebrań (12%)
- Zabraniane używania telefonów z włączonych głośnikiem -by nie przeszkadzać innym – 11%
A czy w waszych firmach pracodawcy o to dbają?
